Mobil uygulama yayında — başvurularını yolda takip et.
42 program · 37 üniversite · 35 şehir · TYT puan türü · 2026-YKS verisi
Sosyal Güvenlik için taban puanlar, kaç net gerektiği, bölümün son dört yılda nasıl değiştiği ve hangi programların dolmadığı tek sayfada.
Başarı sıranı yaz, Sosyal Güvenlik veren 42 programın hangilerinin sana açık olduğunu gör. Güvenli, hedef ve iddialı olarak ayırıyoruz.
Bölüm Nedir
Kısaca: çalışanların ve vatandaşların sigorta, emeklilik, iş kazası ve sağlık haklarının nasıl işlediğini, bu hakların prim ve başvuru belgeleriyle nasıl kayda geçtiğini öğretir. Bölüm sosyal güvenlik sisteminin uygulayıcısını yetiştirir; mevzuatı doğru uygulamak, bir avukat gibi savunma yapmaktan daha çok bu bölümün işidir.
Türkiye'deki sigorta kollarını, zorunlu ve isteğe bağlı sigortalılığı ve bu sistemde kurumlar arasındaki sorumluluk dağılımını öğrenirsin. Her sigorta kolunun hangi durumda devreye girdiğini örneklerle çözmek, bu başlığın asıl kazanımıdır.
Aylık prim bildirgelerini, hizmet cetvellerini ve bordro hesaplarını düzenlemeyi görürsün. Küçük bir hatanın bir çalışanın emeklilik hesabına yansıyabileceğini burada fark edersin.
Emeklilik koşullarını, yaş ve prim gün sayısını ve geçiş hükümlerinin sigortalının hesabına etkisini çalışırsın. Mevzuat sık değiştiği için güncel metni kontrol etmeyi de öğrenirsin.
Genel sağlık sigortası, hastalık ve analık ödeneklerini, engelli ve yaşlı destekleriyle sosyal yardım başvurularının mantığını ele alırsın. Hangi harcamanın karşılandığı ve hangi belgenin istendiği sorusu, gişe işinin en sık karşılaşılan konusudur.
İş sözleşmesi türlerini, işçi haklarının kaynağını ve iş kazası bildiriminin adımlarını iş hukuku çerçevesinde görürsün. İş sözleşmesinin feshi ve iş kazası bildirimi gibi süreçler, sigorta kayıtlarıyla doğrudan bağlantılı olduğu için birlikte işlenir.
Bordro hesaplarını, kesintileri ve maaş ödemelerini kayıt altına almayı öğrenirsin. Bu beceri hem kamu hem özel sektörde sürekli aranır. Küçük bir yanlış kesinti, çalışanın maaşını ve SGK kaydını aynı anda etkileyebilir.
Dersler
Aşağıdaki liste, sigorta mevzuatı ile muhasebe derslerinden oluşan tipik bir örnek programdır. İlk yıl sigorta ve muhasebe temelini, ikinci yıl prim, emeklilik ve sağlık uygulamalarını öne çıkarır.
Zorunlu dersSeçmeli ders
Kaynak ve uyarı. Bu liste, bu bölümün yaygın derslerinden derlenmiş bir örnektir ve bağlayıcı değildir. Dersler ve seçmeli havuzu okula göre farklılaşır; kesin bilgi için tercih ettiğin okulun ders planına bak.
Uzmanlaşma Alanları
Bu bölümün mezunları kamu kurumlarına ve özel sektörün insan kaynakları birimlerine yönelir. Kamu girişleri sınav ve kadro koşullarına bağlıdır, özel sektör ise uygulama becerisine değer verir.
Sosyal Güvenlik Kurumu ya da belediyelerin sosyal yardım birimlerinde başvuru ve kayıt işlemlerini yürütürsün. Girişlerde KPSS puanı ve ilan koşulları belirleyicidir.
Şirketlerde bordro, sigorta bildirimleri ve işe giriş çıkış işlemlerini yönetirsin. Bu alan özel sektörde en yaygın giriş yollarından biridir.
Sigorta acentelerinde ve emeklilik şirketlerinde poliçe, hasar ve emeklilik planı işlemlerinde çalışabilirsin. Satış hedefi ağırlıklı pozisyonlara dikkat etmek gerekir.
Hastanelerin sigorta ve faturalandırma birimlerinde, sağlık giderlerinin kurumlardan tahsil edilmesini yaparsın. Sağlık sigortası mevzuatını bilmek bu işin çekirdeğidir.
DGS ile hukuk, kamu yönetimi ya da işletme gibi lisans alanlarına geçiş yapabilirsin. Kamuda ilerleyen kadrolarda lisans diploması sık istendiği için bu yol üzerinde durmaya değer.
Kimler İçin Uygun
Sosyal güvenlik, kuralları doğru uygulamak ve insanlarla sık sık yazılı iletişim kurmak anlamına gelir. Bu iki şey sana zor geliyorsa bölümü yeniden düşünmek iyi olur.
Kaç Net Gerekir
Her programa son yerleşen adayın ders bazında netleri, taban puan bandına göre gruplandı. Her satır o banttaki programların ortalaması.
Kaynak: YÖK Atlas net verisi, 2025-YKS. ÖSYM ders bazında net istatistiklerini yerleştirme sonuçlarından sonra açıkladığı için en güncel net yılı 2025, puan verisi ise 2026. Bantlar 2025 taban puanına göre kuruldu. Netler tek bir adayın sonucu, sınıf ortalaması değil; yani programın en alt sınırı.
Arz ve Talep
Bir bölümün iyi olup olmadığını taban puan tek başına söylemez. Program sayısı artarken sıralama gerilerse o bölüme girmek kolaylaşıyor ama diploma da yaygınlaşıyor demektir. Ortanca başarı sırası ile puanlı program sayısını yan yana koyduk.
2023 ile 2026 arasında puanlı program sayısı yüzde 0 arttı, ortanca başarı sırası ise yüzde 37 iyileşti. Sıralamanın gerilemesi bölüme girmenin kolaylaştığı anlamına gelir. Yıllar arasında yalnız taban puanı olan programlar karşılaştırıldı.
Kalite Göstergeleri
Aynı taban puana sahip iki program aynı şey değildir. Aşağıdaki göstergeler puanın göstermediği farkları ortaya koyar.
Bu bölümü veren 37 üniversitenin programlarında bildirilen profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi sayılarının toplamı. Aynı kadro burslu ve ücretli varyantlarda yeniden sayılabilir; program bazında sayılar aşağıdaki tabloda.
Bu bölümün programlarında kontenjanın öğretim üyesi sayısına oranının ortancası 54,0. Oran düştükçe öğrenci başına düşen akademik ilgi artar.
Tüm Programlar
42 programın tamamı. Şehre, üniversite türüne ve ücret durumuna göre süz ve sırala.
42 program
Şehirler
Şehir seçimi tercih listesinin en somut kısıtı. Her ildeki en düşük ve en yüksek taban puan, en düşükten başlayarak. Yalnız taban puanı olan programlar sayıldı.
İlgili Bölümler
Benzer derslerle başlayan, mezuniyet sonrası birbirine yakın alanlara çıkan bölümler.
Yapay Zeka Kariyer Araçları
Okurken staj, mezun olurken iş. CV'ni yapay zeka desteğiyle hazırla, yapay zeka mülakatçıyla prova yap, açık pozisyonlara göz at.
Üniversite ve program verileri YÖK Atlas ile ÖSYM Yükseköğretim Programları ve Kontenjanları Kılavuzu'ndan derlenmiştir. Nihai kontrollerinizi ÖSYM'nin resmî kılavuzundan yapmanız gerekir.
Web sitemizde size daha iyi bir deneyim sunmak için çerezler kullanıyoruz. Performansımızı analiz etmek ve reklamları kişiselleştirmek için diğer çerezleri kullanmak istiyoruz, ancak yalnızca kabul etmeniz halinde. Seçimleriniz hakkında daha fazla bilgi edinmek için çerez politikamızı okuyabilirsiniz.